К претендентам предъявляются следующие квалификационные требования:
– к уровню профессионального образования: высшее профессиональное образование по специальности, направлению подготовки – «Юриспруденция»;
– к стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности: требования не предъявляются;
– к уровню и характеру знаний: претендент должен знать и уметь применять на практике Конституцию Российской Федерации, федеральные конституционные законы, федеральные законы, Указы Президента Российской Федерации, постановления Российской Федерации, Устав Городецкого муниципального района, решения Земского собрания Городецкого района, постановления и распоряжения администрации района применительно к исполнению своих должностных обязанностей, антикоррупционное законодательство, правила внутреннего служебного (трудового) распорядка администрации района, Кодекс служебной этики муниципальных служащих Городецкого района, правила служебного поведения муниципальных служащих администрации района, правила и нормы охраны труда, порядок работы со служебной информацией, общие понятия об информационной безопасности информационных технологиях, основы делопроизводства и документооборота;
– к профессиональным навыкам и умениям, деловым качествам: умение работать с нормативными правовыми актами, применять их положения в практической деятельности, умение разрабатывать проекты правовых актов и иных документов по реализации функций и задач, возложенных на структурное подразделение, умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме, способность аргументировать, доказывать свою точку зрения. Владение навыками – текущего планирования и организации труда, обобщения и анализа информации, подготовки итоговых материалов. Деловые качества – ответственность, исполнительность, высокая работоспособность, настойчивость в достижении поставленной цели, ответственность, исполнительность, предприимчивость, стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков, способность быстро адаптироваться к новым условиям деятельности;
– к знаниям и навыкам в области ИКТ (базовый уровень): знания аппаратного и программного обеспечения возможностей применения современных ИКТ в органах местного самоуправления, включая использование возможностей межведомственного документооборота, общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности, навыки работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы и информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет, работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использование графических объектов в электронных документах, работы с базами данных.
Перечень документов, подаваемых претендентами для участия в конкурсе:
– личное заявление;
– собственноручно заполненная и подписанная анкета с фотографией;
– копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично);
– копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
– копии документов о профессиональном образовании, дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
– заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;
– копии документов воинского учёта – для граждан, пребывающих в запасе и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
– согласие на обработку персональных данных.
Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня с момента опубликования объявления по адресу: г. Городец, пл. Пролетарская, д. 30, каб. 322, понедельник – четверг с 08.00 до 17.00, пятница с 08.00 до 16.00, тел. для справок 8 (83 161) 9-26-81.
Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объёме или с нарушениями правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину в их приёме.