Около 520 млн руб. будет направлено из Фонда социального страхования Нижегородским предприятиям на финансирование мероприятий по охране труда в этом году.

В 2019 г. в рамках усиления мер социальной поддержки работников предпенсионного возраста, в связи с проведенной пенсионной реформой, часть средств можно направить на санаторно-курортное лечение сотрудников, которым осталось проработать до пенсии пять и менее лет. 

На вопросы по новой программе лечения этой категории работников отвечает директор филиала № 12 Якова Татьяна Николаевна.

- Какие документы в ФСС РФ должен представить работодатель?

Если работодатель решил включить в план финансирования мер по охране труда санаторное лечение предпенсионеров, то надо будет представить:

- копию договоров с организацией, осуществляющей санаторное лечение;

- калькуляцию стоимости путевки, составленную санаторием;

- копию лицензии санатория;

- копию справки для получения путевки на санаторно-курортное лечение (форма 070-у), при отсутствии заключительного акта;

- списки работников, направляемых на санаторное лечение;

- копию документа, удостоверяющего личность работника.

- Что нужно сделать работнику, чтобы участвовать в этой программе?

Для этого надо обратиться к своему работодателю и узнать об участии в этой программе. 

Если организация участвует в программе финансирования мер по охране труда, то работник представляет:

-справку для получения путевки на санаторно-курортное лечение (форма 070-у);

-справку из пенсионного фонда о предпенсионном возрасте.

- Есть ли ограничение по срокам лечения?

Длительность путевки должна быть от 14 до 21 дня. Туры выходного дня, путевки на 7, 10 дней и т.д., Фондом не оплачиваются. 

- В какие санатории можно купить путевки и есть ли ограничения? 

В любой санаторий России. Территориальных ограничений нет. Но надо учитывать возраст работников, дорога утомительна. Еще стоит обратить внимание на профиль заболевания. Если у работника в справке стоит заболевание опорно-двигательного аппарата, то покупать путевки в санаторий сердечно-сосудистого профиля не стоит, так как Фонд не возместит такие расходы.

- Кто будет покупать путевки на лечение, и может ли это сделать профком?

Профком этого сделать не может. Предприятие должно заключить договор с лечебным учреждением, осуществляющим санаторное лечение работников. Путевки, купленные через туристические фирмы, приниматься к возмещению не будут.

- Оплачивается ли проезд до санатория и обратно за счет Фонда?

Оплата проезда до санатория и обратно законодательными актами не предусмотрена. Поэтому надо грамотно отнестись к выбору санатория для своих сотрудников. В Нижегородской области есть санатории по разным заболеваниям, с прекрасной материальной базой, грамотными специалистами.

По информации НРО ФСС РФ.